Karen Wensley
Karen Wensley щtait associщe chez Ernst & Young au moment de son dщpart р la retraite en 2010. Aprшs avoir travaillщ de nombreuses annщes comme associщe en fiscalitщ au sein du cabinet, elle s’est jointe р l’щquipe de direction р titre de responsable nationale des ressources humaines, se voyant confier la responsabilitщ stratщgique d’assurer le recrutement des meilleurs щlщments et de veiller р leur perfectionnement. De toutes ses rщalisations, c’est son rєle de mentore qui lui a procurщ le plus de satisfaction, car il lui a permis d’aider d’autres personnes р actualiser leur plein potentiel. Bien qu’elle soit р la retraite, elle continue de consacrer du temps au mentorat, soit auprшs de professionnels d’expщrience en tant qu’accompagnatrice de gestionnaires, ou auprшs de professionnels rщcemment arrivщs au Canada en tant que bщnщvole pour le Toronto Region Immigrant Employment Council. De plus, elle siшge au conseil d’administration de l’Hєpital Credit Valley et du Centre de santщ Trillium, nщ de la fusion rщcente de deux щtablissements de soins de santщ. Elle a щgalement l’occasion d’щchanger avec les щtudiants р titre de professeure d’щthique des affaires р l’Universitщ de Waterloo et de membre du conseil consultatif du Li Koon Chun Finance Learning Centre de l’Universitщ de Toronto. Qu’elle travaille auprшs d’щtudiants ou de dirigeants, Karen a р cœur de faire rщflщchir les gens р la faчon dont ils souhaitent ъtre perчus — р la Ћmarque personnelleЛ qu’ils dщsirent щtablir — et de les amener р s’appuyer sur cette rщflexion pour gщrer l’щvolution de leur carriшre.